2022雙擁模範個人事蹟材料（精選6篇）作文
篇一：2022雙擁模範個人事蹟材料
xx集團創辦於2001年，是一家以駕培產業爲主，集現代農業、金融服務、文化事業、電子商務、駕培後市場等爲一體的多元化集團公司。
集團董事長張xx，男，1968年出生，中國民盟盟員，在職研究生學歷，香港理工大學博士生在讀。作爲軍人的後代，張xx把關心支持國防事業不是單純當作任務，而是作爲一種政治覺悟；把接收安置復轉軍人不是當成包袱，而是作爲企業發展的財富；把擁軍優屬工作不是當成爲求善報的積德行善，而是作爲一個企業家的社會責任。16年來，他在做好企業發展的同時，想方設法接納安置復轉軍人，創新舉措支持國防建設。
一、搭建平臺讓復轉軍人施展才華
在當前轉業安置和就業壓力較大的形勢下，張xx認爲，作爲民營企業有責任有義務幫助政府緩解安置壓力。
多措並舉接收安置。張xx和集團領導班子成員形成共識，形成合力，積極探索新形勢下接收復轉軍人的有效方法：一、在集團內爲復轉軍人開通綠色安置通道，駕培、金融、農業、電子商務等產業以及各職能部門每年都要騰出一部分崗位給復轉軍人；二、在集團人力資源部建立優先錄用制度，在應聘人員時，同等條件下優先錄取復轉軍人；三、在實際工作中高看一眼、厚愛一層、優先一步、大膽使用、破格提拔優秀的復轉軍人；四、每年12月份，張xx都會走進軍營，向即將復員的士兵拋出橄欖枝，把他們安排在自己的企業施展才華。至今，張xx已先後安置213名復轉軍人到企業就業，還充分考慮每個人在部隊的職位、特長、表現，給予對等安置，先後選拔27人擔任了集團高層和中層領導，佔全部管理人員的40%，成爲推動企業發展的骨幹力量和堅強保障。
劉xx，曾是駐涿某航空部隊副團職幹部，2006年自主擇業來到xx集團。由於他踏實肯幹，有管理經驗，在張xx安排下，先後擔任辦公室主任，xx駕校副校長，xx考試場保障主任，xx分公司黨支部書記等職。10年來，劉xx在各個崗位幹得都很出色，年年被評爲先進工作者，爲集團的發展做出了突出貢獻。
駐涿“平江起義團”原副團長姚順，在部隊期間，先後榮立二等功三次，三等功四次，2011年自主擇業進入到xx集團。張xx考慮到他在部隊的優秀表現，軍旅履歷，任命他爲董事長助理並委以重任。姚順退伍不褪色，協助張xx推行半軍事化管理，提升了企業整體素質，策劃並組織了集團十週年慶典，各項擁軍、公益，歷年年會、產業推進會等多項大型活動。他憑藉出色的執行力被提拔爲副總經理，並先後兼職xx葫蘆電子商務有限公司副總裁、xx駕校新模式負責人等職，在產業升級中發揮着重要作用。
由於張xx對軍人真誠尊崇，敢讓他們挑大樑、擔重任，上至師級下至連級的50餘名軍轉幹部，在集團的各個重要崗位上，發揮着幹事創業的熱情，助推着企業不斷跨越發展。
搭建就業創業平臺。隨着形勢的發展，張xx感到，僅憑企業自身無法滿足更大的安置需求，必須動員更多社會力量加入進來。於是張xx成立了“xx幫戰友就業創業服務中心”，打出了xx省“幫戰友”就業創業的第一面旗幟。通過該中心，一是對復轉軍人創業、就業進行培訓指導，幫助他們掌握駕駛技能、現代金融知識、生態農業種植以及電商運營經驗等，爲創業就業提供了一個切實可行的途徑；二是聯合招聘單位舉辦專場招聘會，爲他們就業搭平臺；三是通過金融扶持、產業支持等鼓勵退伍兵創業。據統計，該中心已連續舉辦5場大型專場招聘會，爲近千名退伍兵搭建應聘平臺，通過金融板塊的貸款優惠政策間接幫助30餘名退伍兵成功創業。
二、人文關懷，讓現役軍人無後顧之憂
戰爭時期的擁軍，是把糧食、被服等送上前線；和平時期的擁軍，不僅在物質，更在精神和文化。爲此，張xx在企業建立了雙擁領導小組，他親自任組長，根據部隊形勢發展和任務需求，制定了科技擁軍、智力擁軍、文化擁軍的計劃和方案。
關愛士兵助成長，新兵入伍時，張xx組織集團的國防志願者熱忱助力歡送大會，爲即將離開故鄉的好男兒壯行；新兵踏入軍營後，他常走入軍營進行慰問，2016年11月中旬，張xx因出國參加APEC會議，特別委派兒子隨“xx涿州2016進藏新兵慰問團”，千里迢迢趕赴西藏林芝地區某部慰問15名涿州籍新兵，爲他們帶去家鄉政府和人民的問候。與此同時，張xx每年拿出20萬元，在部隊設立“立志報國，愛軍習武”獎勵基金，對榮立軍功的戰士進行獎勵，激勵士兵建功軍營。
送文化大餐暖軍心，2011年，與中國人民解放軍66295部隊聯合舉辦“軍民歡歌頌老兵，雙擁和諧譜新篇”聯歡會，歡送即將告別軍旅生涯的退伍老兵。2016年，承辦“軍旅榮耀德信之光”涿州“八一”雙擁晚會，爲全市現役軍人、軍屬、復轉軍人、駐軍官兵以及民兵預備役人員呈上一份文化大禮。在2014年和2016年的“雙11”，分別承辦軍地相親聯誼會和全國首場退役軍人相親大會，幫助單身官兵以及退役士兵解決婚戀問題。
擁軍更要優屬，張xx深知官兵們最大的精神牽掛是家鄉的親人。他說：“只有把戰士們的家屬照顧好了，他們才能安心服役。”他在公司制定了一系列優撫規定，建立了軍人家屬安置直通車，先後接納50餘名軍屬在企業就業；免費資助家庭困難的軍人子女完成學業；每年爲部隊軍屬免費進行駕駛技能培訓；通過貸款優惠，幫助他們創業致富；2016年，集團通過公開競標，取得“涿州市電子商務全覆蓋項目”的承辦權，需要在每村建設一個電商服務站，張xx要求該項目的負責人一定要優先考慮軍人軍屬家庭。
三、愛軍尚武讓軍旅榮光無限綻放
營造企業擁軍氛圍，在企業內，每年“八一”建軍節，張xx都會爲集團內的復轉軍人員工放假一天，“在軍旅奉獻幾年，在xx榮耀一生”，他就是要打造這樣一個愛國擁軍理念。爲了使復轉軍人員工永葆軍人本色，發揚艱苦奮鬥精神，積極投身企業建設，張xx還經常組織他們到駐涿某紅軍團參觀團史館，重溫部隊生活；開展“轉業不轉志、退伍不褪色”演講比賽，激發幹事熱情。他也十分注重對員工進行愛黨愛國愛軍教育，利用“團日”、“國防教育日”等時機，通過邀請部隊英模、人武部領導講授國防知識、組織員工參觀革命聖地等方式，提高員工的國防意識和擁軍熱情。2014年，在全國首個烈士公祭日，他率集團公司中層以上領導，赴松林店三義公墓祭掃烈士陵園並看望了軍烈屬遺孀，爲她們送上了慰問金和米、面、油等生活用品。同時，按照人武部的要求，他從集團千餘名員工中精挑細選40人成立了涿州首支民兵應急運輸分隊，助力國防安全。
爭創“愛軍門店”。涿州市人武部從2015年12月起，在全市服務行業推出了爭創“愛軍門店”活動。xx集團旗下的xx駕培大廳、樂民365體驗店等服務窗口均加入了首批“愛軍門店”。張xx對此高度重視，要求全體員工提高認識，一定要按照武裝部的具體要求，落實到具體行動中。
2016年一年來，“愛軍門店”xx駕校駕培大廳爲60多名退伍兵駕駛員培訓提供優質服務，並給予他們優先學車、優先選擇教練員的便利服務；樂民365在全市403個村級服務站店長選拔中，優先選擇復轉軍人門店和軍人軍屬門店17家；互聯網金融服務平臺葫蘆時貸爲13家參過軍的商戶實行貸款優先政策。
爲家鄉功臣送喜報。張xx不僅爲2016年榮立三等功的17名涿州籍軍人，提供了一份“軍功獎勵券”——價值1000元的學車專用券，還走上送喜報的貨車車廂，與人武部領導一道爲家鄉功臣擂鼓擊鈸。同時派出集團副總經理姚順等高層、中層領導，全程參與了爲期三天的整個送喜報活動。
支持國防教育活動。張xx響應國防教育從娃娃抓起的號召，啓動“軍事書刊進校園”活動；承辦“盛世勿忘國恥”日軍侵華罪證巡迴展暨國防教育主題宣傳週。熱烈支持“勿忘先烈，感恩時代——送抗戰英雄陳輝烈士英靈回故鄉”大型國防教育活動，在他帶領下，集團領導及員工紛紛爲烈士獻上自己的心意。張xx還推開繁忙的工作親赴烈士故鄉湖南常德，參加塑像安放儀式，告慰英靈慰問親屬。
擁軍責任勇於擔當。2017年，政協xx省第十一屆委員會第五次會議召開，省政協委員張xx特別提交了一份《關於做好新形勢下擁軍工作的建議》的提案，他結合集團多年來的擁軍實踐，對軍地合力，全面開展“軍事書刊進校園”活動、打造社會軍旅榮光工程、加強退伍兵技能培訓等提出中肯建議，希望全社會行動起來，爲實現強軍夢中國夢而努力。
十六載漫漫擁軍路，十六載軍民魚水情。張xx傾心支持國防，真誠擁軍優屬，創新舉措謀安置，搭建平臺寬後路，用實實在在的行動獲得社會各界認可，榮獲《中國雙擁》年度人物——“社會擁軍典範”提名獎、xx雙擁年度人物-社會擁軍典範、xx省愛國擁軍模範等榮譽稱號。
篇二：2022雙擁模範個人事蹟材料
李xx，男，1969年12月出生，中共黨員，退役軍人，現任xx市渝鄉辣婆婆酒店董事長。先後榮獲中國青年創業獎提名獎、xx省抗震救災優秀青聯委員等多項榮譽。作爲退役軍人就業培訓講師，用心用情用力爲退役軍人開展創業就業指導，經營管理的企業堅持優先招聘退役軍人及家屬。多年來組織員工及志願者開展慰問軍人家屬、看望老兵活動，爲他們送去米麪糧油等生活必需品及預製菜品。特別是在疫情期間，爲軍嫂和軍人子女尋醫找藥，爲退役軍人志願者消殺隊、執勤交警和消防戰士免費送餐，受到廣泛讚譽。
篇三：2022雙擁模範個人事蹟材料
邢xx，男，1988年12月出生，中共黨員，現任xx冠明教育科技有限公司總經理，xx市愛國擁軍志願者聯合會常務副會長。2021年旗下學校被推薦爲全國社會化擁軍模範社會組織。公司專注服務於部隊現役戰士考學提幹助學助考工作，多年來舉行公益活動23次，累計免費給部隊考學戰士贈送備考資料13500餘冊。設立“冠明擁軍基金”，每年注入資金28萬元，專門用於“爲軍”服務。十餘年來舉辦“爲軍”公益活動10餘次，累計贈送價值83萬元的教學課程和價值39萬元學習資料。
篇四：2022雙擁模範個人事蹟材料
作爲擁軍優撫工作負責人的趙xx同志積極協調交通、教育、人社等部門，就部隊幹部隨軍家屬就業、子女上學、交通出行做了統籌的安排。認真開展“雙節”走進軍營的慰問活動，一改原先範範的慰問形式，做到了部隊在哪裏慰問就到哪裏，部隊需要什麼就幫助解決什麼。根據部隊每個階段的不同需求，近年來爲駐軍提供了空調10個、冰箱12臺、電腦22臺、洗衣機12臺、熱水器50臺等辦公生活用品，極大的改善了他們的辦公生活條件。大力開展“科技興軍、法律擁軍”的活動，根據部隊實際，發揮地方的人才、資源優勢，積極聯繫縣法院、司法局法律服務中心走進軍營，廣泛開展法律援助工作，建立軍人法律服務站，爲部隊官兵軍人家庭和優撫對象做好法律服務。
爲促進社會和諧，趙xx同志利用走訪座談等形式，與優撫對象面對面的做好政策解讀和思想疏導，消除因對政策不理解、不清晰而造成的矛盾。熱情接待、耐心解釋，做到了問題說不清、講不明不罷手，矛盾問題不化解不放棄，使問題在最基層得到了有效的解決。近年來，由於工作到位、服務周到，青縣未發生優撫對象因工作不到位而造成的矛盾激化事件發生，爲社會和諧穩定做出了突出貢獻。
一分耕耘一分收穫，趙xx同志的辛勤工作贏得了上級、同事、駐軍部隊和優撫對象的充分肯定，連續被評爲先進工作者。
篇五：2022雙擁模範個人事蹟材料
董xx，男，1971年11月出生，中共黨員，自1993年10月參加工作至今歷任優撫股科員、優撫股長、雙擁辦負責人、安置股長等職務，現爲xx縣退役軍人事務局副局長。他充分認識做好新時期“雙擁”工作的重要性和緊迫性，認真貫徹落實黨和國家的“雙擁”政策法規，爲xx縣“雙擁”工作的順利開展發揮了積極的作用。
優待撫卹是擁軍優屬工作的重點之一。董xx同志在優撫、安置崗位上工作了十個春秋。十年來，他克服種種困難，工作兢兢業業，勤勤懇懇，盡心竭力爲退役軍人和其他優撫對象服務，在優撫對象“解三難”、退役士兵“陽光安置”等工作中取得良好效果，在受到工作對象的好評和上級領導的充分肯定。
2013年是xx縣第一次參與“創建省級雙擁模範城”。作爲創建活動的負責人，董xx同志早謀劃、早準備，他帶領科室工作人員向上級請示，向有經驗的縣市學習，加班加點，克服重重困難，順利通過2015、2017省級雙擁模範縣城驗收。在日常工作中，積極協調解決廣大官兵的家屬就業子女就學等困難；縣人武部和駐南部隊官兵全力配合縣政府各種重大活動，與縣光榮院、職教中心結成幫扶對子，經常開展慰義務勞動和國防教育，形成了擁政愛民的良好氛圍，爲維護社會穩定做出了應有的貢獻。
篇六：2022雙擁模範個人事蹟材料
鄭xx，男，漢族，中共黨員，大學文化，xx人，1970年5月出生，1989年3月入伍，歷任戰士、排長、副連長、參謀、副部長等職務，現任xx縣人武部部長。榮立三等功2次，近年來，該同志帶領人武部官兵和廣大民兵預備役人員，積極參加地方經濟社會建設、搶險救災維穩、扶貧濟困助學，受到了地方黨委政府和人民羣衆的認可和讚譽。
一、急難險重任務當先鋒。在急難險重任務面前，作爲協調、組織者，他總是走在最前列，受領任務堅決，現地勘察當先，靠前指揮得力。在xx縣去年“7·19”抗洪中，他得知都黨鄉石場村3名羣衆被困漳河洪流中後，第一時間趕往現場指揮調度，掌握了主動權。面對河心孤島隨時會被洪水沖垮、受困羣衆生命危在旦夕的緊急情況，在利用拋繩器救援無果時，他果斷決定派民兵應急分隊搭乘衝鋒舟直接施救，並搶先靠前，親自乘舟救援，爲救援官兵做出了表率。3名羣衆獲救後，鄭xx連夜又參加了市防汛調度會。當了解到陶泉鄉26個村莊道路、通信、電力全部中斷的情況後，他顧不上休息，凌晨5時，又隨軍地應急指揮組和參與救援的官兵，徒步行軍20餘公里，對受災村莊情況進行勘察瞭解，掌握了第一手災情。面對多個鄉鎮、村莊與外界失聯的“孤島”狀態和縣委、縣政府的請求，鄭xx積極對上反映訴求，終於在上級的鼎力支持下，獲得了54集團軍陸航團直升機的支援，及時爲災區羣衆送去了食物、水等生活必需品，使重傷病人員及時得到了救治。在“防疫大會戰”中，鄭xx冒着30多度的高溫和感染疾病的危險，既當指揮員又當戰鬥員，出色完成了這次抗洪搶險任務，累計轉移安置羣衆12251人次，解救被困羣衆3人，加固堤壩560米，搶修道路6。3公里，運送物資21噸，災後打澇消殺死亡畜禽16萬頭（只），清淤泥300餘立方，受到省軍區、軍分區及地方黨委政府的充分肯定。
二、扶貧幫困助學獻真情。在擔任主官期間，他積極協調駐磁部隊和組織廣大民兵預備役人員綠化西部荒山3000餘畝、改造良田、打造貧困山區農民經濟溝15畝。組織廣大官兵向受災地區的貧困人員捐款捐物3萬餘元，同時，他還組織民兵平整道路、修建坍塌房屋、修建學校，協調文教局向山區受災學校捐贈桌椅，個人並主動聯繫貧困學生一名，堅持常年捐資助學，這一行動充分得到了駐地羣衆的擁護和愛戴。每年春節期間自掏腰包走訪慰問貧困老黨員，對於家庭沒有勞動力的都黨鄉辛莊村80多歲的老復退軍人索清華，兒子自幼殘疾、生活拮据，於是他主動聯繫都黨鄉衛生院，幫助他的兒子當一名保潔工，併爲協調民政部門按規定辦理低保，使他們度過難關。在他的組織下，駐軍還建立了擁政愛民領導小組、軍地定期互訪、信息通報等制度，使擁政愛民工作制度化，取得了比較明顯的效果。多年來，他把擁政愛民工作作爲已任，列入黨委工作的重要議事日程。每年的學生軍訓、徵兵前夕、“國防教育日”、“黨政領導軍事日”等活動，他都親自到現場講國防知識，增強全民國防觀念。
三、支援地方建設挑重擔。在促進地方經濟發展中，他積極響應地方黨委政府的決策，帶領駐磁部隊和廣大民兵積極投身經濟建設中。爲當好扶貧攻堅的踐行者，他先後組織廣大民兵預備役人員開展“萬名官兵綠化xx縣”、“百連民兵幫扶百村”，做到了“一兵帶一戶，一連帶一村，致富標兵示範引路”，培養扶持了退伍兵劉勇紅養鹿、養豬等一大批種養殖致富能手，安置了一大批駐地羣衆就業，帶動輻射了一些羣衆走上了致富路，促進了全縣經濟建設又好又快發展。今年7月份以來，組織人武部幹部職工積極配合地方開展暑休期間安保工作，帶領機關幹職工，在G4高速冀豫站，設立執勤點，配合高速交警對北上車輛、人員實施不間斷檢查，截止目前，已查獲網上逃犯26人，上訪1名，管制刀具2把，涉恐關注車輛2輛，涉恐關注人員1名，爲暑期安保工作作出了積極貢獻。